升迁太难?不如安心干点实事的句子

第46章 办公室副主任(第1/2页)

首先开始讨论的是南水镇副镇长的人选。

南水镇也是沈旭东爷爷以及外公住的镇,在奉玉县的各个镇中处于中流,主要盛产杨梅,镇上也组织了几个村统一种植杨梅进行出售。

只不过规模不大,而且这杨梅虽然价格不低,但市场却不稳定,还是得看当年的具体形势。

不过哪怕光靠着杨梅,也足以在县里占些分量,所以这南水镇的副镇长可以说还是比较有发展的。

共有两位干部竞选,一位是目前南水镇的党委办公室主任,另一位则是县委办公室秘书科的副科长。

对于这两位干部,会议上的领导讨论的还是比较积极的,其中这位秘书科的副科长其实是彭书记的秘书。

去年彭书记就想找地方把这秘书放下去锻炼,或者说在下边基层也发展些他的人。

不过一直没找到好去处,哪怕有好机会了也得过江书记那关。

这次算是找到机会了,至于陪衬的那位南水镇办公室主任,则只能是陪衬并没有什么意外。

这方面没办法,镇上可能升任股级的机会还算多,但是一但再往上走,许多县里的同志就会下来抢位置了。

而你一个镇里的干部,没点强硬的关系和背景,怎么可能拼得过县里领导的身边人。

哪怕是公平竞争,领导平时看得见的也就是秘书或者办公室其他人的加班加点,而你在镇上工作,提拔你的领导对你平时的工作态度,就是看不见摸不着。

这情况就显而易见了,最终表决10票赞同,1票弃权,彭书记的秘书最终遂了他的意,被调去了南水镇。

第一个任命讨论结束,彭书记脸上就已经有些笑容了,整个人也轻松不少。

而之后就是关于办公室副主任的干部讨论了,一共三位候选人,大家虽然心照不宣,但是该表扬的还是表扬,该提出意见的还是提意见。

作为提名的江书记倒是第一个开口表达了意见,“沈旭东同志,别看是咱们县新来不久的大学生,但是积极靠向党,思想态度端正,而且在咱们县机械厂的发展上做出了贡献,为咱们县经济发展也出了一份力。对于这样年轻人,我认为还是要响应政策上干部年轻化的号召提拔,让他在更重要的位置上继续做出成绩。”

有了江书记的发言,刘县长也开始表达意见了,不过毕竟是自己的秘书,他倒是不好太过鼓吹,就是实事求是,讲述了沈旭东的思想态度以及成绩。

唯一提出意见的还是县委办公室米主任,认为沈旭东是不是太年轻了,可以先提副科的级别待遇,但是副主任的事还可以再缓缓,去秘书科或者其他科任科长锻炼两年。

最终表决,并没有出现沈旭东想象中的意外,依旧是10票赞成,1票弃权。

政法委赵部长以及人武部的杨部长都各赞成一次,弃权一次。

其实是沈旭东自己想多了,有些患得患失,这种会议能召开,江书记能提名,早就有小会讨论过了。

小会一般就是那排名靠前的五人,这次会议的具体情况,小会都交流的差不多了。

其中彭书记要了一个副镇长的位置,刘县长扶他上副科,江书记则是安排了财政局副局长的位置。

可以说三人都非常满意,刘县长这边别看财政局让江书记拿了个位置,但一来只是个普通副局长级别也就副科,外加上本身财政局的几位副局长就不是他的人,江书记往里面塞不塞人都不影响他。

所以这次常委会才非常默契,三项人事任命都异常顺利。

最有悬念的其实是彭书记秘书的任命,毕竟他秘书可没有沈旭东的成绩,哪怕小会上说的好,但是万一常委会出了点意外,或者其他县委常委积极反对,那还是很悬的,好在并没有出什么意外。

而从这次常委会后,许副县长算是正式倒向了刘县长,对此江书记并不在意,或者说早有预料。

许副县长靠向江书记这边也没多少时间,他本身话语权就够大了,在县委可以说是一言堂,这么发展下去别让上头以为他容不了人呢,也有意让刘县长拉拢两个。

而且许副县长跟付部长在他心中还是比不了,付部长可是从他当县长就跟过来的,还是自己一手扶持推荐上来的,俩人了有了不可调节的矛盾,江书记也很果断,直接就放弃了许副县长。

由于这次常委会开的比较顺利,上午11点不到就已经结束,关于决定的人事任命也由组织部后续进行公布。

沈旭东下午早就按耐不住,找了个借口拿了份材料就往刘县长办公室跑,之前哪怕提名他时,虽然内心激动但也能沉得住气。

但是如今结果已经尘埃落地,他反而却开始沉不住气,想着从刘县长处问问结果。

刘县长见他进门也不含糊,一脸喜意道:“小沈来了啊!你的事儿上午会上已经通过了,下周等通知和组织部公示吧。”

刘县长说的是轻松简单,但是沈旭东整个人脑中是一阵热血上涌,双手都不自觉的握紧。

深呼吸了两口才强忍住喜意,“多谢县长您栽培,我以后一定更加努力工作!”

刘县长倒是很能理解他的心情,毕竟是被提拔了,还是领导路上的第一步,自己最早不也是如此么。

随即又朝他继续道:“接下来你的任务可不少,下周等你职务公示后去趟江书记地方,关于县食品厂的事儿他要跟你具体聊聊,你之后的工作重心就在这块了。”

沈旭东是连忙满口答应,心思早就已经不在这